2023-03-16,

　　市场经济的快速发展，已经让更多的企业选择更加高效的办公模式，数字化ERP软件办公是当下经营管理的方向：高效、便捷、低成本，用数据来管理运营，摆脱传统的人力管理模式。过去几年企业已经在不断的用了很多套ERP系统软件，都以财务管理为主，业务模块、经营管理模块都较少，当下ERP系统属于系统级软件，功能一体化管理，涵盖了职能模块OA、人事、审批、在线沟通、文件等;业务模块进销存贸易、生产供应链、MES生产、车间管理等多业务协同。

　　一、中小企业如何选择ERP系统

　　1、企业角度出发：

　　中小企业要选择适合自己企业发展需求的ERP系统。ERP针对不同行业管理的侧重点不同，而且不同品牌间ERP系统的设计思路存在一定差异性，有的系统以财务管理为主，有的系统以生产制造为主。

　　中小企业要在充分了解自己想要借助ERP实现什么功能后，再根据不同品牌ERP的特点做出决定，使选择的ERP系统适合企业自身的规模与流程。

　　2、从软件角度出发：

　　中小企业选择功能完善、技术成熟的ERP品牌更有保障。ERP的基础功能包括财务、销售、采购、库存、生产等模块。企业可以先从ERP软件的发展历史、在行业内拥有的客户数量和客户类型着手了解，挑选出几家合适的ERP软件再进行更深层次的比对。

　　ERP软件的扩展性是中小企业在选择ERP系统时重要的条件之一。扩展性主要体现在两方面——ERP系统的二次开发和与其他软件系统的集成。在采用现有解决方案的基础上，ERP实施商可对系统进行功能完善，实现与电子商务、OA、供应链管理等系统的无缝集成。

　　ERP软件的实用性同样非常重要，选择界面友好、可操作性强的ERP系统可以大大提高企业在管理使用时的体验感，省去了员工额外增加的软件学习成本。

　　3、从服务商角度出发：

　　中小企业ERP选型时要重视软件服务商。好的的实施队伍不仅会考虑软件本身的功能，还会根据企业的实际特点，设计详细的解决方案，并且提供周全的售后服务。

　　二、泛普软件ERP系统对中小企业的好处

　　1、节约企业人力成本

　　员工流失的成本，已经大大影响了企业的正常发展。根据不同的研究，一家公司将花16%到213%的平均员工年薪雇佣新员工。

　　的过程变得更简单。因此，雇佣不适合这个职位的人的可能性就越小，这进一步减少了成本。

　　2、提高企业成本效益

　　许多商界人士认为购买高质量的企业组织管理系统会使他们整个营销预算超支。其实这不是真的。因为对于好的企业组织管理系统来说，一次投资，可受益多年，系统对于提高企业成本效益是有很大作用的。

　　3、减少HR事务性工作

　　大部分的机械性、重复性操作由企业组织管理系统取代，使工作流程自动化，减少不必要的人为干扰因素，并且大大提高了事务性工作和日常服务的效率。把HR们从事务性、行政性的日常工作中解放出来去，去做更重要、更有价值的工作。

　　4、规范化企业管理

　　借助企业组织管理系统，能够用完善统一的人力资源信息和发展规划，详细的展示出变革后企业组织的新型架构和各种部门的人员配置，让管理规范化、标准化、流程化、制度化，规范员工与组织行为，使之成为习惯，塑造优•秀的企业文化

　　5、企业决策提供数据支撑

　　这一点可能不是很多人意识到的。目前，市场上少数企业组织管理系统已经开始通过大数据分析支持人力资源模型的建立，为企业决策提供支持。在这一点上，组织管理系统站在了行业的前列，各种数据模块的实时参考，

　　强大的计算引擎处理，清晰的图表数据，帮助很多客户在人力资源管理中做出正确、高效的决策。

　　从中小企业实施、部署ERP结果来看，ERP系统让企业采购环节、销售环节、生产环节、库存环节、财务环节等各个环节业务得到优化，降低企业经营成本，提高企业生产计划准确性、生产质量得到保障，客户满意度提到提升，让企业的效益及信誉大大得到提高。

本文来源：泛普ERP系统《哪种ERP管理系统适合中小企业》，联系时请告知在ERP导航(www.erpask.com)看到的。,ERP系统