企业资源计划（ERP）是一个可用于管理企业所有资源的系统或软件。从员工到资源（包括您的产品和材料），一切都可以使用 ERP 系统进行管理和跟踪。ERP 是一种跨职能软件，有助于通过集中应用程序集成不同部门。

ERP 是一个庞大的主体，包含大约 20 到 25 个不同的模块。

ERP 最常用的模块有哪些呢？

1.财务管理模块

ERP系统的财务管理模块有助于记录和跟踪财务信息，并以以下形式提供：财务报表。财务模块的主要功能是记录、管理应收账款，应付账款，现金管理，并按时生成财务报告，例如资产负债表，损益表，现金流量表ETC。

2.库存管理模块

库存管理模块负责对库存进行优化管理，确保生产、销售不间断、客户满意度高、降低库存处理成本等。库存管理模块的关键功能是存储、跟踪库存变动、仓库管理以及以报告形式提供的见解，例如再订购水平、变动分析、库存盈利能力等，以实现最佳状态库存管理。

3.产品管理模块

产品管理模块有助于利用过去的消费模式和需求来规划和优化制造过程，例如制造能力、零部件和材料资源等。

4.采购管理模块

采购管理模块的目的是简化从接收采购需求到收到货物的采购流程。它包括发送采购订单、收货、开具发票、拒收等。

5.销售管理模块

销售管理模块通过简化订单管理系统来帮助提高流程效率。ERP系统的该模块可帮助管理所有与销售相关的功能，例如发送报价、订单处理、库存交货和开票以及实时报告。

6.薪资管理

ERP系统的薪资管理模块帮助公司管理员工的薪资。它包括管理考勤、预支工资、生产跟踪、工资处理、付款汇款等。这还可以帮助公司保留完整的员工数据库，自动生成的报告可以提供有关员工付款。

有不同类型的 ERP 模块，例如 CRM、供应链管理等，旨在管理业务的特定功能。根据业务需求，可以集成不同的模块企业资源计划系统。

与ERP系统类似，也有集成的企业管理软件，专为中小型企业设计，在单个软件中提供完整的解决方案。集成的最佳部分商业软件是您无需寻找不同的软件或模块来管理业务的不同功能。相反，同一个软件附带了管理您不断增长的需求所需的所有功能。

ERP 系统的哪些部分可以增加价值

明确战略并关注产品和平台运营模式后，下一个关键步骤是确定 ERP 系统的哪些元素直接支持业务战略。在较高层面上，这种价值分析将 ERP 系统内的功能和能力分为两类：

这种分类练习的结果是一张区分和非区分 ERP 功能及其组织方式的功能图。虽然大多数分类可以在最高级别进行，但有些领域必须进一步划分。例如，如互动中所示，大多数分类管理被认为是商品功能，但需求预测是该公司希望在竞争中脱颖而出的地方。

企业使用ERP软件能极大程度帮助规划企业资源，白码ERP管理系统就能完美管理企业所有资源，让企业资源规划变得更简单、更便捷。

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